부산광역시 기장군인사위원회 공고 제 2013-2호

부산광역시 기장군 보건소장(개방형직위) 채용계획 재공고

개방형 직위로 지정된 아래 직위에 대하여 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2013.  4.  1.

부산광역시기장군인사위원회위원장

1. 임용예정 직위 및 임용가능 직급

임용예정 직 위	임용가능 직급	주요업무 내용	채용 인원
보건소장	․지방전임계약직 (개방형 4호)	❍ 국민건강증진, 통합보건사업, 국가시책추진 사업 등 ❍ 응급의료 및 지역주민의 보건의료 향상·증진 및 이를 위한 지역사업 등	1명

2. 임용(계약)기간 : 2년 (업무실적에 따라 5년의 범위 내에서 연장 가능)

3. 임용신분

❍ 계약직공무원으로 임용하는 것을 원칙으로 하되, 임용 당시 경력직

공무원으로서 전보․승진․전직 또는 경력경쟁임용(국가공무원이       당해직급으로 임용의 경우)의 방법에 의하여 임용 가능한 경우에는

경령직공무원으로 임용할 수 있음.

4. 응시자격요건

보건소장 응시자격 요건

【공통요건】

○ 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당하지 아니하며,「지방공무원임용령」

제65조 및 기타법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자로서

(기준일 : 공고일 현재)

○ 지역･성별 : 제한없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자)

○ 연령 : 지방공무원법 제66조(정년)의 결격사유에 해당하지 아니한 자

【자격기준】

○ 아래 자격요건 중 필수요건을 갖추고 경력요건 중 어느 하나 이상의 요건에 해당하는 자

구 분		자 격 요 건
필수요건		․ 지역보건법시행령 제11조 제1항에 의거 의사의 면허를 가진 자
경 력 요 건	학 력 기 준	< 박사학위 소지자 > ․ 공무원 또는 민간 근무‧연구경력 4년 이상인 자로서 관련분야 근무‧연구경력 2년 이상인 자
		< 석사학위 이하의 자 > ․ 공무원 또는 민간 근무‧연구경력 7년 이상인 자로서 관련분야 근무‧연구경력 2년 이상인 자
	자 격 증 기 준	․ 공무원 또는 민간근무․연구 경력 4년이상인 자로서 5급 특별 임용자격증 소지 후 관련분야 근무․연구경력 2년이상인 자
	공 무 원 경력기준	< 공 무 원 > ․관련분야에서 1년 이상 근무한 자로서 다음의 경력이 있는 자 - 4급 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력 - 5급 중 승진소요최저연수 경과자 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력 ․ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자
	민간경력기 준	․ 관련분야에서 2년이상 근무․연구한 자로서 법인 또는 「비영 리민간단체지원법」의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
※ 관련분야 : 보건․의료기술․의무․약무․간호 또는 이와 관련된 분야 (산부인과 전문의 우대)

5. 시험일시․장소 : 개별통보(2013년 4월 말 예정)

- 형식요건(서류) 심사 합격자에 한함

6. 시험방법 : 형식요건(서류) 심사합격자에 한하여 다음의 요건을

서류심사와 면접시험을 통하여 심사함

- 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상 능력

7. 응시원서 교부․접수

❍ 접수기간 : 2013. 4. 11. ～ 4. 19.(9일간)

❍ 교부․접수처 : 기장군 총무과 (총무계)

※ 응시원서 양식은 우리군 홈페이지(www.gijang.go.kr)에서 내려받기 가능

❍ 접수방법 : 방문 접수 (대리접수 가능)

8. 제출 서류

❍ 응시원서 1부(10,000원 상당 기장군 수입증지 첩부)

- 수입증지는 기장군청 1층 세무과

❍ 사진 4매(3.5Cm×4.5Cm) ※ 응시원서,이력서 부착사진 3매 및 별도 제출용 1매(동일 원판)

❍ 이력서 및 자기소개서 각 1부

❍ 직무수행 계획서 1부

※ 직무수행계획서는 특별한 서식 없이 자유롭게 기술하되, 서론(정책․사업의 동향 및 전망포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이포함되도록 작성

❍ 최종학교 졸업증명서 및 학위증 사본 각 1부

❍ 경력증명서, 자격증 사본, 연구논문 사본, 연구실적 목록, 기타 실적

관련 증빙자료

9. 보수 수준

❍ 계약직공무원으로 임용되는 경우 보건소장(50,675천원~75,439천원)

범위내에서 채용예정자의 경력, 능력, 자격 등을 고려하여 결정

❍ 관련 규정에 의거 보수 외 수당 지급

10. 기타 유의사항

❍ 응시희망자는 자격요건 등의 적합여부를 철저히 검토한 후 출원하시기 바라며, 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 자격미비자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

- 각종 구비서류는 반드시 원서접수기간 내에 제출하여야 합니다.

❍ 접수된 응시원서 등 일체의 서류는 반환하지 않으며, 최종합격자 통지 후에도 제출된 서류에 허위사실이 있거나 신원조사 및 채용신체검사 등을 통해 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

❍ 응시원서 접수 결과 응시자가 1인 이하인 경우에는 7일 이상 재공고 합니다.

❍ 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

❍ 기타 자세한 내용은 우리군 총무과(☎051-709-4102)로 문의하시기 바랍니다.

(앞 면)

응    시    원    서  (원본)

부산광역시기장군인사위원회위원장  귀하

본인은 (지방전임계약직 개방형 4호) 임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험 결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2013년     월     일

뒷면 응시원서 작성요령을 참조하여 작성할 것 (수입증지10,000원 첩부란)		주소	( 통 반) 전화 :
학력 (최종)	고등학교	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
대 학 교	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
대 학 원	년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
※		응 시 원 서(부본) ( )시험	사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진 (3.5Cm×4.5Cm)으로 2매 모두 동일원판 이어야 함
	※ 응시 번호		성 명	(한글)
(한자)
	주민 등록 번호							～
		응 시 표 ( )시험	성명	(한글)	사 진 (2)
		※ 응시 번호		주민 등록 번호							～
2013년 월 일 부산광역시기장군인사위원회위원장
	주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험일 전일까지 기장군 총무과에 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 주민등록증(공무원증) 및 필기도구를 지참하고 시험시작 10분 전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

(뒷 면)

응시원서 작성요령

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성함.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됨.

3.『응시원서』는 아래의 ≪작성요령≫에 따라 작성함.

≪작 성 요 령≫

① 시험명 : 당해 시험시행 공고에 따라 그 시험명칭을 기재

② 주  소 : 주소는 현재 거주하는 곳을 기재

③ 학   력 : 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인

응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재

④ 성  명 : 정자로 기재 (3군데)

⑤ 주민등록번호 : 정자로 기재

『※』표시란 : 응시자는 기재하지 않음.

이 력 서							사진부착 (3.5×4.5㎝)
▣ 개인신상
성 명	한글			한자
주민등록번호	(만 세)
현 주 소
현 소 속	기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처	자 택		사 무 실	휴 대 폰		E-MAIL
병 역	군필여부			기타사항
	최종계급

▣ 교육배경

구 분	내 용
학력 및 전공 (고등학교 이상 기재)	학 교 명	입학년월	졸업년월	전 공	학 위
논문 저술 賞 등

▣ 기술 및 자격

구 분	내 용
자격증	종 류	등 록 번 호
어 학	종 류	점수 또는 수준
기타 보유 자격 또는 기 술

▣ 학위논문

학위명	취득대학	논문제목	취득년월일	지도교수

▣ 연구실적

연번	구 분	논문제목	발표일자	발표기관	발표자	비고

▣ 실무경력

연번	근무 또는 참여기간	주관단체 또는 근무기관	근무부서 또는 사업명	담당분야 또는 직책

(상기 경력사항은 자격요건인 경력기간을 산정하는 중요한 자료이므로, 반드시 경력증명서가 첨부되어야 하며, 경력증명서 미제출 또는 경력증명서의 발급기관 등의 검증 불가시 인정되지 않음)

위의 기재사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2013년   월    일

응시자                   (서명 또는 날인)

부산광역시 기장군 인사위원회 위원장 귀하

자기소개서

소속 및 직위 :

성        명 :

생 년 월 일 :

2013년    월    일

작성자              (서명)

○ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 군복무,

학교생활 및 전공분야, 근무․연구활동 및 업적 등이 나타나도록 작성

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성 제출

직무수행계획서

※ 직무수행 계획에 대하여 구체적으로 기술하여 주십시오.

※ 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 서론(관련 분야 정책‧사업의

동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 목표달성을 위한

조직의 운영 및 관리, 대외기관과의 협력, 추진일정 등이 포함되도록 작성

※ 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 요약서, 본문 순으로 함

※ 분량은 A4용지 4∼5매 정도로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

(글씨크기 13, 줄간격 160mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 20mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성)

2013년    월    일

작성자                   (서명)

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 부산광역시 기장군에서 시행하는 개방형직위 “기장군보건소장” 채용시험 응시자로서, 부산광역시 기장군에서 실시하는 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

2013년     월     일

성    명 :                 (서 명)

부산광역시 기장군 인사위원회 위원장 귀하

〔별첨 4〕

직무수행 요건 명세서

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Ⅰ. 기본 사항

1. 소속기관	2. 직위명	3. 보직가능한 공무원의 종류	4. 보직가능 직 급
기장군 보건소	보건소장	계약직공무원	지방전임계약직(개방형 4호)
5. 주 요 업 무 내 용				비 중
1. 국민건강증진․통합보건사업 및 지역주민에 대한 진료 등에 관한 사항				15%
2. 전염병의 예방․관리 및 보건에 관한 실험 또는 검사에 관한 사항				15%
3. 모자․노인․정신보건업무 및 가족계획사업				15%
4. 의료인․안경사 및 의료기관에 대한 지도 등에 관한 사항				15%
5. 약사에 관한 사항과 마약류의 관리에 관한 사항				15%
6. 응급의료 및 지역주민의 보건의료의 향상․증진 및 이를 위한 지역사업				15%
7. 장애인의 재활사업 및 그밖에 보건복지부령이 정하는 복지사업				10%
6. 관련분야
❍ 의료 및 보건 분야
7. 필요지식 및 기술
❍ 보건행정 및 보건의료 전반에 대한 법규적․실무적 지식과 경험

Ⅱ. 직무수행 요건

1. 임용자격요건
가. 필수 요건	① 학력제한 ■ 무 □ 유 ② 필수 자격증 ■ 무 □ 유 ③ 기타 필수요건 ■ 무 □ 유
나. 경력 또는 실적	1) 경력요건
	(학력 기준) ❍ 석사학위 이하인 자 : 공무원 또는 민간 근무‧연구경력 7년 이상인 자로 관련분야 근무‧연구경력 2년 이상인 자 ❍ 박사학위 소지자 : 공무원 또는 민간 근무‧연구경력 4년 이상인 자로 관련분야 근무‧연구경력 2년 이상인 자
	(자격증 기준) ❍ 공무원 또는 민간 근무‧연구경력 4년 이상인 자로 5급 특별 임용자격증 소지후 관련분야 근무‧연구경력 2년 이상인 자 ※5급 특별임용자격증은 5급 일반직 공무원의 특별임용을 위하여 지정된 자격증을 원칙으로 하고, 기타 이에 상응하는 자격증도 설정가능
	(경력 기준) 〈 공무원 〉 ❍ 관련분야에서 1년이상 근무한 자로 4급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ❍ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로 5급 또는 이에 상응하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 〈 민 간 〉 ❍ 관련분야에서 2년이상 근무ㆍ연구한 자로 법인 또는 비영리 민간단체지원법의 지원을 받는 단체에서 임용예정직위에 상응하는 부서단위 책임자 이상으로 근무한 경력이 있는 자
	2) 실적요건
	❍ 해당 없음

2. 능력 요건	① 전문가적 능력 ⅰ) 관련분야에 대한 전문지식 ⅱ) 새로운 지식 및 정보의 수집․분석 능력 ⅲ) 종합적 판단력 및 정책결정 능력
	② 전략적 리더쉽 ⅰ) 비젼제시 및 혁신지향 능력 ⅱ) 전략적 사고 및 전략수립 능력 ⅲ) 유연하고 전향적인 자세를 견지하는 능력
	③ 변화관리능력 ⅰ) 문제에 대한 사전예측과 예방조치 능력 ⅱ) 문제 해결방안을 도출하는 능력 ⅲ) 고객지향성 및 새로운 사고방식의 전파 능력
	④ 조직관리능력 ⅰ) 팀워크 형성 및 목표 공유 능력 ⅱ) 업무개선 능력 ⅲ) 효율적인 자원 활용 능력
	⑤ 의사전달 및 협상능력 ⅰ) 대구민 공감대 형성 능력 ⅱ) 효과적인 커뮤니케이션 구사 능력 ⅲ) 효과적인 협상 및 설득 능력
3. 특별 요건	① 자격증 : ■ 무, □ 유 ② 외국어 : 영어 등 ③ 정보화능력 : 워드프로세서 및 인터넷 활용능력 등 ④ 기타 특별요건 ■ 무, □ 유