공주시 공고 제2016- 55호

2016 경제총조사

조 사 요 원  모 집 공 고

「통계법」제5조의3 · 제17조에 의거, 경제총조사를 위하여 조사요원 모집을 다음과 같이 공고합니다.

2016.    3.    25.

공  주  시  장

■ 모집인원(명) : 총 55명

-총관리자 1명, 조사관리자 7명 (내검포함)

-조사지원관리자 2명

-조사원 34명 (모집 후 조사지역 배정)

■ 계약기간 및 계약금액(조사원 기준)

구 분	계 약 기 간	계약금액(원)	비 고
총관리자	- 업무량배정 : 6.1.~6.3.(3일) - 교육 : 4.28. ~ 4.29 (관리자교육, 2일) 5.10~5.11. (광제조업 10인이상 이외 조사원교육, 2일) 5.18.(광제조업 10인이상 조사원교육, 1일) - 본조사 : 6.13.~7.22. (기간 중 30일)	단가:54,350	-4대보험가입 -휴일(토,일) 근무 시 휴일근로 가산수당지급
		총액:2,962,075
조사관리자	- 업무량배정 : 6.1.~6.3.(3일) - 교육 : 4.28. ~ 4.29 (관리자교육, 2일) 5.10~5.11. (광제조업 10인이상 이외 조사원교육, 2일) - 본조사 : 6.13.~7.22. (기간 중 30일)	단가:54,350
		총액:2,907,725
조사원	- 교육 5.10~5.11. (광제조업 10인이상 이외 조사원교육, 2일) 5.18.~5.19. (광제조업 10인이상 조사원교육, 2일) - 본조사 : 6.13. ～ 7. 22. (기간 중 30일)	단가:51,880	도급계약 (상해보험 의무 가입)
		총액:1,867,680

※ 총관리자, 조사관리자는 조사요원 채용신청서 접수자 중 대규모 통계조사 경험 등 감안하여 채용

■ 자격 : 만 18세 이상으로 사명감, 책임감이 투철한 사람

- 2010년,2015 총조사 참여자 및 조사지역에 거주하는 자를 우대 선발

- 조사기간 중 조사에 전념할 수 있는 자

- 장애인, 저소득층 및 다자녀 보육가구 우대 채용(관련서류 제출자)

■ 신청서 접수

- 접수기간 : 2016. 4. 1. ~ 4. 15. ( 15일간)

- 접수방법

❍서면접수(공주시청 기획담당관실) 또는 이메일(wonil88@korea.kr)

❍구비서류는 홈페이지에서 다운로드 및 시에서 교부

■ 합격자 발표 :  홈페이지 게시 및 개별 통보

■ 기  타

자세한 사항은 공주시 기획담당관실(Tel :840-2038)에 문의하시기 바랍니다.

2016 경제총조사

조사요원 채용신청서

사 진 (3cm x 4cm)		성 명 (한글)				성 별
						생년월일
		연락처	주 소
			휴대폰
지원 읍면동		( ) 시군구 ( ) 읍면동
최 종 학 력		○ 고졸이하 ○ 대졸이하 ○ 대학원 이상
경력사항 (통계업무 포함)		기 간		근 무 처				담당업무 내용
		~
		~
		~
건 강 보 험 (정확히 기입)		○ 지역가입자 ○ 직장가입자 ○ 피부양자 (직장보험가입자는 상실신고 이후 지원 가능)
상해보험 가입 여부		○ 가입 ○ 미가입 (※조사원 의무가입 사항임)
전산자격증		○ 컴퓨터활용능력 ○ 워드프로세서 ○ 기타( ) ○ 해당없음
조사시 이용교통수단		○ 자동차 ○ 자전거 ○ 도보 ○ 기타( )
지원 동기		○ 경제적 이유 ○ 여가활용 ○ 사회활동 참여 ○ 주위 권유 ○ 기타
기타 (우대)	장애인	○ 대상 ○ 비대상
	저소득층	○ 대상 ○ 비대상
	다자녀보육	○ 대상 ○ 비대상 (※ 3자녀 이상 보육 여부)
	북한이탈주민	○ 대상 ○ 비대상

※ 조사요원 채용신청서 작성 시 정확하게 작성(허위 작성 시 미채용)

※ 조사원의 경우 상해보험 미가입자는 계약서 작성 시 상해보험에 가입해야 채용함

※ 온라인 접수 시 채용신청서 각 항목의 해당되는 곳에 ●로 표시

※ 관련 증명서류(저소득층 및 장애인 증명서류, 북한이탈주민 증명서류, 자격증 등) 제출

위와 같이 2016년 경제총조사 조사요원으로 신청합니다.

2016.    .

신 청 자 :	서명(인)
	공주시장 귀하

개인(신용)정보의 수집 ․ 이용 동의서

공주시장 귀하

공주시청은 ｢개인정보 보호법｣ 제15조 및 제22조, ｢신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률｣ 제33조에 따라 개인(신용)정보를 수집․이용 하는 경우 개인의 동의를 얻어야 합니다. 이에 본인은 귀 기관이 아래의 내용과 같이 본인의 개인(신용)정보를 수집․이용하는 것에 동의합니다.

☐ 개인(신용)정보의 수집․이용 목적

○ 근로/도급계약 결정과 유지․관리 등의 인사업무, 4대보험의 신고, 임금·퇴직금 등의 산정과 지급, 경력/자격의 조회 및 채용이력관리, 신원조사 등과 관련된 업무

○ 보험사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리 등

☐ 수집․이용할 개인(신용)정보의 내용

○ 개인식별정보: 성명, 생년월일 등 고유식별정보, 주소, 전화번호, 계좌번호, e-mail 등 연락처, 자격사항 등

☐ 개인(신용)정보의 보유․이용 기간

○ 개인(신용)정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 계약의 종료시점까지(계약의 갱신 등으로 변경되는 경우 포함) 위 이용목적을 위하여 보유·이용되며, (계약 종료일) 이후에는 위에 기재된 이용 목적과 관련된 사고 조사, 분쟁 해결, 민원 처리, 통계자료 작성, 법령상 의무이행 및 기관의 리스크 관리업무만을 위하여 보유·이용 됨

○ 지원자의 경우 응시원서 접수일로부터 3개월(미 채용시 파기)

○ 퇴사자의 경우 퇴사한 날로부터 3년

☐ 동의를 거부할 권리가 있다는 사실 및 동의 거부에 따른 불이익이 있는 경우에는 그 불이익의 내용을 기재

※ 이에 대한 동의가 없을 경우 근로/도급계약 관계의 설정 또는 유지가 불가능할 수 있음을 알려드립니다.

2016년     월     일

지원자 :                                  서명(인)