서천군인사위원회 공고 제2018-2호

2018년도 제1회 서천군 일반임기제공무원 채용시험 계획 재공고

2018년도 제1회 서천군 일반임기제공무원(학예연구사) 채용시험 계획을 다음과 같이 재공고하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2018년  1월  26일

서천군인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

임용부서	임용분야	임용직급	임용 인원	근무 기간	직 무 내 용
문화관광과	학예연구사	지방행정서기 (일반임기제)	1명	2년	❍ 이하복 고택 전시관 및 부대시설 운영·관리 ❍ 전시기획 및 전시관 상설 운영 ❍ 활용(교육, 체험)프로그램 발굴 운영 ❍ 전시관 내 유물 정리 및 관리 등

※ 근무기간은 업무실적 및 사업의 필요성에 따라 총 5년의 범위 내에서 연장 가능

2. 근거 법령

❍ 지방공무원법 제25조의5(근무기간을 정하여 임용하는 공무원)

❍ 지방공무원 임용령 제17조, 제21조의3, 제21조의4

❍ 지방공무원 인사분야 통합지침

❍ 지방공무원 보수규정

❍ 서천군 지방공무원 인사규칙

3. 응시 자격 요건

가. 공통요건 (기준일 : 면접시험 기준일)

❍ 지방공무원법 제31조(결격사유)에 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

※ 지방공무원법 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은

공무원이 될 수 없다.

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

※ 개정된 민법 시행(2013.7.1.)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도

2018.6.30까지는 결격사유에 해당됩니다.

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된

후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지

아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 「형법」제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에

규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그

형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

※ 단,「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라

직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 공직자의 경우 퇴직일로

부터 5년이 지나지 아니한 사람

❍ 지역제한 : 공고일 현재부터 최종 시험일(당해 면접시험 최종일)

까지 계속하여 충청남도에 주민등록 상 주소지를 두고

있는 자로서 동 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명              으로 등록된 사실이 없어야 함.

❍ 성별제한 : 없음

❍ 응시연령 : 공고일 현재 만18세 이상인 자

(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

나. 임용 자격기준 : 다음 자격을 갖춘 자 (기준일 : 면접시험 예정일)

임용분야 (임용직급)	임 용 요 건
학예연구사 (지방행정서기)	박물관 및 미술관 진흥법 제6조에 의한 정학예사 3급 이상 자격증 소지자로 아래 각호의 어느 하나에 해당하는 사람 1. 2년 이상 채용예정 관련분야의 경력이 있는 사람 2. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※ 관련분야 : 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 민간부분 박물관 및 전시관 운영 관리 실무경력

4. 보수 수준

□ 「지방공무원보수규정」제35조 제3항 규정에 의거 연봉 하한액 적용

구 분	상 한 액	하 한 액	비 고 (연봉 결정액)
지방행정서기 (일반임기제)	50,220천원	35,823천원	35,823천원

※ 연봉 외 급여 : 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 지급

5. 시험일정 및 시험방법

가. 시험일정(안)

시 험 명	공고 기간	응시원서 접 수	서류전형 합격자 결정	최종합격자 결 정
2018년도 제1회 서천군 일반임기제공무원 임용시험	2018.1.26. ~ 2.6.	2018.2.7. ~ 2.9. (3일간)	2018.2.14.(수)	추후 별도 공고

※ 면접시험 일자 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 별도 공고할 예정임.

나. 시험방법

❍ 제1차 시험 : 서류전형

- 당해 직무수행에 관련되는 임용자격□경력 등이 소정의 기준에 적합한    지 여부를 서면심사 및 각종 증빙서류의 검증□확인으로 합격 결정

- 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적    합한 기준에 따라 5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

- 합격자 발표 : 합격자에 한해 개별 통지 및 서천군 홈페이지 시험정                  보란에 공고

❍ 제2차 시험 : 면접시험  (서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시)

- 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정

- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추    진 역량을 종합적으로 평가

- 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적 최고 득점자를   최종합격자로 결정

다. 최종합격자 발표 (추후 별도공고)

❍ 개별통보 및 서천군 홈페이지(www.seocheon.go.kr) 공고

❍ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로 부터  3개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가 합격자로 결정할 수 있음

6. 응시원서 접수

가. 접수기간 : 2018년 2월 7일 ~ 9일

나. 접수시간 : 평일 09:00~18:00 (점심시간은 접수받지 않음)

다. 접수장소 : 서천군청 자치행정과 조직인사팀  (041-950-4040)

라. 접수방법 : 본인 직접 방문 접수 (타인이나 우편접수 불가)

※ 응시원서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

7. 제출서류

가. 응시원서 (별지 제1호 서식) 1부.

❍ 사진 : 최근 6개월 이내에 촬영한 상반신 사진(3.5×4.5㎝) 2매 부착

※ 최종합격할 경우 동일원판의 사진이 필요하므로 사진원판을 보관하여야 함

❍ 응시수수료 : 서천군 수입증지 5,000원 (서천군청 민원실에서 구입)

나. 이력서 (별지 제2호 서식) 1부.

❍ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 첨부

(증빙자료가 없는 경우 경력으로 인정하지 않음)

다. 자기소개서 (별지 제3호 서식) 1부.

❍ A4용지 3매 이내 경력중심으로 작성

라. 직무수행계획서 (별지 제4호 서식) 1부.

❍ 응시자의 임용예정 분야 직무수행계획을 A4용지 3매  이내로 자유롭게     작성

마. 자격 요건 검증을 위한 동의서 (별지 제5호 서식) 1부.

바. 최종학교 졸업증명서 1부.

사. 경력증명서 또는 재직증명서 1부.

❍ 근무기간, 직위 및 담당업무, 증명서 발급 확인자 성명 및 서명(날인),

발행기관 직인 및 연락처 등을 반드시 기재

❍ 제출된 경력증명서로 당해 분야 인정 근무여부 판단이 모호할 경우

서류전형 시 불이익을 받게 되므로, 본인이 경력증명서 발급 부서에서

당해 분야임을 직접 확인받아 제출하여야 함.

❍ 비정규직 또는 비상근 경력은 반드시 주(週)단위 근무시간을 명시한

경력증명을 제출

아. 경력증빙자료 (경력증명서나 재직증명서 제출 시 필히 첨부)

❍ 건강보험 자격득실 확인서 1부 (국민건강보험공단 발급)

※ 건강보험자격득실의 불명확할 경우 사업자등록증 사본 등 보충서류 첨부

자. 임용분야 관련 자격증 사본 1부.

차. 주민등록 등□초본 각 1부. (남자의 경우 병적사항 기재 내역이 포함된 것)

카. 응시자 제출 서류 목록표 (별지 제6호 서식) 1부.

※ 모든 서류는 공고일 이후 발행분에 한함

8. 기 타(유의사항)

가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기 바랍니다.

나. 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

다. 「지방공무원임용령」제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.

라. 응시원서 및 이력서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정합니다.

마. 외국어로 기재된 서류(학력, 경력증명서 등)의 경우 공증 받은 한글 번역본을 첨부하여 제출하시기 바랍니다.

바. 제출된 서류와 응시수수료는 일체 반환하지 않으며, 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

사. 응시원서에 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서상의 기재착오 및 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 모든 불이익은 응시자의 책임입니다.

아. 서류전형 및 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소 될 수 있습니다.

자. 응시자가 선발 예정인원과 같거나 선발 예정인원보다 적을 경우에는 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고합니다.

(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)

차. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행

7일전까지 서천군 홈페이지(www.seocheon.go.kr) 시험일정란에 공고합니다.

카. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

❍ 시험관련 문의 : 서천군청 자치행정과 조직인사팀(041-950-4040)

❍ 임용분야 직무관련 문의 : 서천군청 문화관광과(041-950-4742)

<별지 제1호 서식>

응   시   원   서(원본)

본인은 2018년도 제1회 서천군 일반임기제 공무원 채용시험에 응시 하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2018년     월      일     응시자              (서명)

서천군인사위원회위원장 귀하

※ 서천군수입증지 첨부(5,000원)		주 소					자택전화 :
							이동전화 :
		학 력 (최종)	대학교 이 하	년 월 일 학교( ) 졸업,재학,수료,중퇴
			대학원	년 월 일 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴
		* 응 시 번 호			성 명	(한글)
						(한자)
		생년 월일			채 용 예 정 분 야			직 급
					학예연구사

..................................................................................................................................................................

		서천군 일반임기제 공무원 응시원서 ( 부 본 )				사 진 (1) 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진으로 2매 모두 동일원판 이어야 함 (3.5×4.5㎝)
		* 응 시 번 호		성 명	(한글)
					(한자)
		생년 월일		직 급

.................................................................................................................................................................

			서천군 일반임기제 공무원 응시표			성 명	(한글)	사 진 (2)
			*응 시 번 호			생년 월일
			채용예정 분 야			2018년 월 일 서천군인사위원회위원장
			직 급
			주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호와 사진 위의 철압인 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 면접시험 당일은 응시표, 주민등록증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 시험장소에 집결하여야 합니다.
			보완사항		를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

응시원서 작성요령

《 유 의 사 항 》

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인에게 책임이 있습니다.

3. 응시원서는 아래의 작성요령에 따라 작성

《 작 성 요 령 》

1. 응시원서 : 응시원서의 ‘응시번호’란을 제외하고 자필로 작성 제출

2. 주    소 : 주소는 현재 거주하는 곳(우편물 수령할 수 있는 곳)을                  기재

3. 학    력 : 대학교 이하란은 모든 응시자가 반드시 기재하여야 하며, 대학원 졸업․재학․수료․중퇴인 응시자는 출신대학 및 대학원 모두를 기재함

4. 성    명 : 정자로 기재함 (3곳)

5. 생년월일 : 정자로 기재 (앞면)

<별지 제2호 서식>

사 진 (3.5×4.5cm)		이 력 서
		성 명	한 글				생 년 월 일		(만 세)
			한 자
		주 소
		현 소 속			기관 및 부서					직위
병역	군필여부					최종계급
학력	기 간			학 교 명 (고등학교 이상)						전공(학위)
경력	기 간			근 무 처 (부 서)				직위(급)		업 무 내 용
자격사항	취 득 년 월 일			자 격 ․ 면 허 증						시 행 처
수상실적	수상명			응시분야 관련 공적내용						수상훈격 및 기관
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2018년 월 일 성 명 : (서명) 서천군인사위원회위원장 귀하

※ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 필요(증빙자료가 없는 경우 경력은 인정하지 않습니다.)

<별지 제3호 서식>

자 기 소 개 서

임용 분야						임용 직급		성명
지 원 동 기
성 장 과 정
주요경력 및 특기사항
기 타 사 항
2018. . . 작 성 자 : (서명)

□ 작성요령

- 분량은 A4용지 3매 이내로 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 학교생활 및

전공분야, 경력 중심 등이 나타나도록 워드프로세서로 작성

- 글씨크기 14포인트, 줄 간격 160, 용지여백은 좌□우 및 상□하 20mm, 머리말□꼬리말 각각 10mm으로 작성

<별지 제4호 서식>

직무수행계획서

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

❍ 응시분야 :

❍ 성    명 :

❍ 생년월일 :            (만    세)

<내용작성>

2018.    .    .

작성자 :           (서명)

□ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응시분야에 대한 자신의 생각, 향후계획, 발      전방안 등을 서천군의 입장에서 워드프로세서를 사용 3매 이내로 자유롭게 기술

- 글씨크기 14포인트, 줄 간격 160, 용지여백은 좌□우 및 상□하 20mm, 머리말□꼬리말 각각 10mm으로 작성

<별지 제5호 서식>

자격 요건 검증을 위한 동의서

본인은 『서천군 일반임기제공무원 채용시험』의 자격 기준과 관련하여 제출서류(학력, 경력, 자격증 또는 기타 제출 서류 등)의 진위 여부 검증을 위한 본인의 개인정보 활용에 동의합니다.

2018년    월     일

성명          (서명)

서천군인사위원회위원장 귀하

<별지 제6호 서식>

응시자 제출서류 목록표

□ 인적사항

성 명	임용예정분야	임용예정 직급	비 고
	학예연구사

□ 제출서류 목록

목 록	제출 여부
1. 제출서류 목록표
2. 응시원서
3. 이력서
4. 자기소개서
5. 직무수행계획서
6. 자격검증을 위한 동의서
7. 최종학교 졸업증명서
8. 임용분야 관련 자격증 사본 1부
9. 임용예정분야의 경력증명서 또는 재직증명서 (건강보험자격득실확인서 첨부)
10. 주민등록등본 및 초본 (최근 3년간 주소변동 사항 및 남자의 경우 병역사항 기재된 것)

※ 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에 “○, ×”표시